首先简单介绍MCSE认证：
微软认证系统工程师 (MCSE) 证书是符合以下条件的专家的首选证书：能够基于 Microsoft Windows 2000 平台 和 Microsoft 服务器软件进行商业需求分析并为商业解决方案设计和实现基础架构。实现职责包括安装、配置网络系统以及相应的故障排除。
MCSE 认证适用于：系统工程师 、技术支持工程师 、系统分析师 、网络分析师 、技术咨询人员 。
如果你对以上岗位感兴趣或是正在从事与此类似的工作，应该说，多少是有帮助的。
毕竟MCSE 证书还是得到业界最广泛认可的技术认证之一。通过获得首选 MCSE 证书，技术人员可以表明自己在领导单位成功设计、实现和管理大多数先进的 Microsoft Windows 操作系统和 Microsoft 服务器产品方面具有必要的技能。
其次我觉得要正确看待MCSE认证：
在IT人才市场上，物以稀为贵的规律同样产生作用，各类认证带给求职者的价值与认证的稀有程度密切相关。目前，微软MCP系列中的MCSE(微软认证系统开发工程师)认证在国内获得者不多，应该是价值较高的一个认证种类。虽然没有前几年火，但是作为微软的认证，仍然在业界特别是大公司是受到承认的
对于MCSE认证，作为完善知识结构的一种手段，如果一名技术人员有时间通过学习和考试获得MCSE证书，当然还是有一定价值的。在同等水平和经验的前提下，拥有MCSE的认证对于求职者很有帮助！
特别是在国外，MCSE的承认和认可是非常高的，我认识的一个在国外MCSE的年薪是20W美元。说起来好像不可思议，但的确是千真万确的。
在国内，如果通过全套系统课程的培训，获取MCSE证书后的12—24个月，根据前程无忧（51Job）的调查报告，在深圳、广州、上海、北京等发达城市的外资企业，薪水可以达到8万年薪以上。
最近，我还了解到，微软认证免费重考活动延长了三个月，（详情见网页）
http://www.itexamprep.com/cn/microsoft/news/ms_news_050602.htm，这对近期想考MCSE的朋友来说应该是一个难得的机会。
如果你决定要通过这样的一个认证，提醒你选择培训机构的时候一定要慎重!据我的很多朋友反映，目前国内的培训机构良莠不齐，选择不慎会导致时间、金钱和精力的三重浪费。
据我所知，面授的目前做得最好的应该是北大青鸟（
http://www.jbtraining.com.cn），近3年来，15万人次先后在北大青鸟APTECH接受了改变他们命运的IT培训；近3年来，北大青鸟APTECH三度蝉联中国IT职业教育和培训市场行业榜首；而远程培训的则是公认的中国IT认证实验室（
http://www.chinaitlab.com），据说这是一家专业的IT认证远程培训机构，他们聘请的讲师大都是国内IT界知名人士，光是获得CCIE认证的讲师就有5个。讲授MCSE课程的欧光欣自2001年起就担任微软授权CTEC讲师（MCT），并独创“四问学习法”、采用“场景式”教学，生动有趣的教学风格使你感受到原来学习技术并不是那么的枯燥，真实尖端的商业实战环境，使你把学习到的知识以最快的速度应用与实践。不过认真的挑选培训机构真的可以达到事半功倍的效果，培训机构的品牌和师职力量是选择的最好标准。
还有就是MCSE2003的推出。其实从个人来说，我还是觉得考MCSE2000比MCSE2003要好，MCSE2000在考试难度上要小得多，MCSE2003考8门。国内大部分人都是过MCSE2000后升级成MCSE2003，直接过MCSE2003的人不多。所以说，如果说要直接考MCSE2003的朋友不妨可以考虑采用升级考试的方式。还有就是目前大部分公司用的还是WIN2000 SERVER。所以说MCSE2000没用显然不成立，微软官方也明确表示对继续支持MCSE2000。
MCSE证书没有限期，是永久的，不象其他认证都会有期限。什么叫一劳永逸，呵呵，自己体会。
最后为想了解MCSE的朋友提供一些个人认为比较好的网站：
http://www.chinaitlab.com/www/techspecial/mcse/http://www.zdnet.com.cn/developer/traincert/story/0,2000081610,39191667,00.htm
http://www.cer.net/article/20011026/3006759.shtml还有几个论坛：
http://www.microsoft.com/china/community/default.mspxhttp://bbs.chinaitlab.com/培训机构：
http://www.chinaitlab.com/www/school/index.asphttp://www.jbtraining.com.cn
